Desde AGREMEDCH señalaron que las dificultades del Hospital Rural de El Hoyo se repiten en otros establecimientos de la provincia. También cuestionaron el anuncio de sumarios contra profesionales que hicieron públicas sus condiciones de trabajo y reclamaron respuestas al Gobierno.
La Asociación Gremial Médica del Chubut (AGREMEDCH) expresó su preocupación por la situación del sistema sanitario provincial y advirtió que los problemas registrados en el Hospital Rural de El Hoyo no constituyen un hecho aislado, sino que reflejan dificultades estructurales que afectan a distintos establecimientos de la región cordillerana.
A través de un comunicado, la entidad señaló que varios hospitales rurales atraviesan situaciones similares, mientras que el Hospital Zonal de Esquel, principal centro de derivación de la Comarca Andina, presenta un escenario crítico en servicios como Terapia Intensiva y Urgencias.
A este panorama se suma la reciente renuncia de una médica del Hospital Rural de Cholila, quien habría fundamentado su decisión en las condiciones laborales. Para AGREMEDCH, estos casos exponen la falta de respuestas sostenidas frente a los reclamos por infraestructura, equipamiento y recursos humanos.
Desde la asociación advirtieron que el esfuerzo de los profesionales no puede continuar reemplazando la falta de personal. En ese sentido, señalaron que las guardias adicionales y los traslados para cubrir otros establecimientos generan una sobrecarga laboral que favorece el agotamiento y puede comprometer la seguridad de la atención.
Cuestionamientos por los sumarios
Otro de los puntos que generó preocupación en la entidad fue el anuncio de actuaciones administrativas contra profesionales del Hospital Rural de El Hoyo que hicieron públicas las dificultades que enfrentan para desarrollar sus tareas.
AGREMEDCH reconoció las mejoras y los compromisos anunciados por la Secretaría de Salud para ese establecimiento, aunque consideró necesario garantizar su cumplimiento y extender las soluciones al resto de la red sanitaria regional.
Además, cuestionó que se pretenda mantener fuera del conocimiento público problemas que, según indicaron, fueron reclamados reiteradamente por los canales institucionales e incluso reconocidos por las propias autoridades.
La asociación aseguró que defenderá el derecho de los profesionales a expresar sus preocupaciones y acompañará a quienes puedan enfrentar medidas disciplinarias por hacerlo.
Finalmente, la organización sostuvo que mantuvo una postura de diálogo y colaboración con el Gobierno provincial, pero advirtió que esa disposición no implica aceptar indefinidamente salarios deteriorados, planteles insuficientes y condiciones laborales que puedan afectar tanto a los trabajadores como a los pacientes.
El reclamo apunta a una problemática que excede a un hospital: AGREMEDCH exige inversión, planificación y recursos humanos suficientes para garantizar el funcionamiento de la salud pública en toda la provincia.
